{"id":123,"date":"2024-07-03T13:33:58","date_gmt":"2024-07-03T11:33:58","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.hwr-berlin.de\/oev-eval\/?page_id=123"},"modified":"2024-07-03T13:33:58","modified_gmt":"2024-07-03T11:33:58","slug":"prof-dr-tobias-ringeisen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blog.hwr-berlin.de\/oev-eval\/prof-dr-tobias-ringeisen\/","title":{"rendered":"Prof. Dr. Tobias Ringeisen"},"content":{"rendered":"\n
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Prof. Dr. Tobias Ringeisen<\/strong><\/p>\n\n\n\n

E-Mail:<\/strong> tobias.ringeisen@hwr-berlin.de<\/a><\/p>\n\n\n\n

ORCID<\/strong>: 0000-0002-4863-5262<\/a><\/p>\n\n\n\n

Researchgate: <\/strong>https:\/\/www.researchgate.net\/profile\/Tobias-Ringeisen<\/a><\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

Tobias Ringeisen ist Professor f\u00fcr Angewandte Psychologie an der Hochschule f\u00fcr Wirtschaft und Recht Berlin (HWR Berlin). In Forschung und Praxis besch\u00e4ftigt er sich mit der F\u00f6rderung und Diagnostik von berufsrelevanten Kompetenzen im jungen Erwachsenenalter. Sein besonderes Interesse gilt den lernbegleitenden Emotionen und der Bedeutung von Diversit\u00e4t in berufs- und lernbezogenen Kontexten. Zu diesen Themen hat er mehr als 100 Arbeiten ver\u00f6ffentlicht. Dar\u00fcber hinaus engagiert er sich f\u00fcr eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis in Anwendungsprojekten mit Wirtschaft und Verwaltung. Er arbeitete als Personalentwickler, Berater und Trainer in verschiedenen Unternehmen und Bundesverwaltungen sowie als wissenschaftlicher Mitarbeiter am Boston College, USA, und an der Bergischen Universit\u00e4t Wuppertal. Von 2020 bis 2022 war er Pr\u00e4sident der Stress, Trauma, Anxiety, and Resilience Society (STAR Society).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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