Ziele:
- Konzeption eines Onboardingteams
- Erprobung des Onboarding-Konzepts für Neuberufene
Aktueller Stand:
Neuberufenen wird mittlerweile ein Onboardingteam mit drei festen Ansprechpartner*innen für das erste Jahr an der HWR Berlin zur Seite gestellt. Dieses Team besteht jeweils aus
– einem professoralen Buddy, der*die in die Spezifika der Professur/des Fachbereichs einführt und die kollegiale Vernetzung fördert
– einer Verwaltungsfachkraft, die bei Fragen zu Prozessen, Zuständigkeiten oder zur Ausstattung weiterhilft und
– einer studentischen Hilfskraft, die z.B. bei der Erstvorbereitung der Lehrunterlagen unterstützt
Die Mitglieder des Onboardingteams sorgen für eine personalisierte Begleitung in der Anfangsphase und erleichtern die fachliche Einbindung sowie ein schnelles Einfinden in die Verwaltungsprozesse der Hochschule und die Lehre.
Das Projektteam initiiert die Fertigstellung der persönlichen Profile der Neuberufenen und bereitet die darauf verlinkende Pressemitteilung (Bsp. SoSe 2024) vor. Diese wird dann gemeinsam mit Pressesprecherin und Internetredaktion über die Website sowie den Informationsdienst Wissenschaft und Social Media veröffentlicht.