Berliner universitäre E-Learning-Blogs im Vergleich

Einleitung Durch den Vergleich des eigenen E-Learning-Blogs mit denen dreier anderer Berliner Hochschulen und Universitäten sollen Aussagen über Stärken und Schwächen der Blogs abgeleitet werden. Dadurch wiederum soll erkennbar werden, was das HWR-Blog gut macht bzw. belassen sollte (eigene Stärken) dazu nehmen (Stärken der anderen Blogs) verbessern (eigene Schwächen) oder weiterhin berechtigterweise unterlassen könnte (Schwächen der anderen Blogs). Weiterlesen…

Merry Christmas Everyone!

Grüße von unterwegs…wo immer sich die Mitglieder des E-Learning Teams gerade befinden mögen! »Well, so that is that. Now we must dismantle the tree,/ Putting the decorations back into their cardboard boxes –/ Some have got broken — and carrying them up to the attic./ The holly and the mistletoe must be taken down and burnt,/And the children got ready for school. There are enough / Left-overs to do, warmed-up, for the rest of the week –/ Not that we have much appetite, having drunk such a lot,/ Stayed up so late, attempted — quite unsuccessfully –/To love all of...

Update aus dem “Gamification Lab” der HWR

Das Motto des Gamification-Labs war eine kleine Motto-Evolution: Darf Arbeit Spaß machen? Kann Arbeit Spaß machen? Soll Arbeit leicht sein? Soll Arbeit schwer sein? Arbeit kann schwer sein? Mit Leichtigkeit arbeiten. … Titel: Mit Leichtigkeit gute Arbeit leisten! Der “Blickwinkel Gamification” als neue Zusammenfassung bestehenden Wissens für die Old Economy und New Economy? Hallo Gamification-Interessierte, liebe Leser! (mehr …)